第四百五十一章 盛怒（2/2）
违规执法。在这种情况下，蓝月亮公司的员工制止他们的非法行动，是一种维护合法权益的行为。虽然他们打人不对，但这个案子只能定性为普通的治安案件，与暴力抗法挂不上钩。 “其次，我们通过调查了解，查实夏娇在此次事件中并没有动手打人，也没有指挥、暗示手下的员工打人，相反，她还差点被文化局一位干部殴打。根据这些事实，我们决定今晚就释放夏娇，同时要求她打电话给那三个打伤人的员工，要他们尽快赶回来自首。至于对他们的处理，我们的想法是：按照普通的治安案件进行处罚，对他们予以行政拘留，拘留的时间三到五天。文化局那几个受伤干部的医疗费，由蓝月亮公司全部承担。” 本来，林山和骆雄是准备将夏娇在派出所留置一夜的，以免文化局那帮人说他们私放嫌犯，但现在看到叶鸣震怒，便临时改变了主意，决定将夏娇马上释放…… 叶鸣听完他汇报的处理意见后，“嗯”了一声，没有多说什么，拿起桌上的座机拨打了周青竹的电话，吩咐他马上到书记办公室来。 林山见他喊周青竹过来，忙说：“叶书记，那我们先走吧，不打扰您跟周书记谈事。” 叶鸣摆摆手说：“你们坐下，我叫周青竹同志过来，就是商量如何惩处文化局那帮败类，你们是知情人，等下还要向周青竹同志讲述一下事情经过，我们再一起商议处理办法吧！” 几分钟后，周青竹从纪委办公楼匆匆跑过来，看到坐在沙发上的林山和骆雄，愣了一下，向他们两人笑了笑，站到办公桌前问道：“叶书记，是不是有什么紧急任务？” 叶鸣板着脸问：“你们纪委从七月份开始在全县范围内开展作风纪律大整顿行动，现在行动的效果如何？十月份我曾看到你们的一份汇报材料，上面说这次整顿行动取得了阶段性成果，全县干部队伍的作风纪律明显好转、‘四风’问题得到遏制、党风廉政建设‘两个责任’进一步落实——这些成果都是真的吗？”
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